انتخاب مقصد مهاجرتی فقط با مقایسه چند شاخص مانند هزینه زندگی یا میزان حقوق امکان‌پذیر نیست. کشوری ممکن است برای یک نیروی متخصص گزینه بسیار مناسبی باشد، اما برای فردی که بدون پیشنهاد شغلی قصد ورود به بازار کار دارد، انتخاب دشوارتری محسوب شود. به همین دلیل، پاسخ به این سؤال که آیا لهستان مقصد خوبی برای مهاجرت ایرانیان است؟ باید بر اساس شرایط و هدف متقاضی بررسی شود.
لهستان در سال‌های اخیر به یکی از کشورهای مهم اروپای مرکزی برای جذب نیروی کار و دانشجویان بین‌المللی تبدیل شده است. آمار رسمی نشان می‌دهد که در پایان سال ۲۰۲۵ بیش از ۱.۱۴ میلیون تبعه خارجی در لهستان مشغول به کار بوده‌اند؛ این رقم نسبت به پایان سال ۲۰۲۴ حدود ۷.۲ درصد افزایش داشته است.
از طرف دیگر، لهستان در مقایسه با برخی کشورهای اروپای غربی همچنان می‌تواند هزینه‌های زندگی پایین‌تری داشته باشد، هرچند این مزیت به شهر محل زندگی، نوع مسکن و سبک زندگی وابسته است. بنابراین، لهستان را نمی‌توان بدون در نظر گرفتن شرایط فردی، «بهترین» یا «بدترین» مقصد مهاجرتی دانست.
در این مقاله بررسی می‌کنیم که مهاجرت به لهستان برای ایرانیان چه مزایا و معایبی دارد، چه افرادی شانس بیشتری برای موفقیت دارند و در چه شرایطی انتخاب کشور دیگری منطقی‌تر است.
در ادامه می خوانید :
- چرا لهستان می‌تواند برای مهاجران ایرانی جذاب باشد؟
- مزایای مهاجرت به لهستان برای ایرانیان
- معایب مهاجرت به لهستان برای ایرانیان
- هزینه زندگی در لهستان چقدر است؟
- آیا لهستان برای خانواده‌های ایرانی مناسب است؟
- آیا مهاجرت به لهستان برای ایرانیان آسان است؟
- آیا لهستان از آلمان بهتر است؟
- سوالات متداول
چرا لهستان می‌تواند برای مهاجران ایرانی جذاب باشد؟
لهستان عضو اتحادیه اروپا و منطقه شنگن است و اقتصاد آن طی سال‌های گذشته توسعه قابل‌توجهی داشته است. همین موضوع باعث شده است که این کشور برای افرادی که به دنبال کار ایجاد مسیر اقامت در اروپا هستند، مورد توجه قرار بگیرد.
یکی از نکات مهم، حضور گسترده نیروی کار خارجی در بازار لهستان است. بیش از یک میلیون تبعه خارجی در پایان سال ۲۰۲۵ در این کشور مشغول به کار بودند؛ بنابراین بازار کار لهستان صرفاً به نیروی کار داخلی متکی نیست.
با این حال، این مسئله به معنای آسان بودن پیدا کردن شغل برای هر متقاضی خارجی نیست. تخصص، سابقه کاری، سطح زبان، نوع قرارداد و نیاز بازار کار در هر حوزه اهمیت زیادی دارد.
مهم‌ترین چالش‌های لهستان زبان لهستانی، سطح پایین‌تر دستمزدها نسبت به کشورهای اروپای غربی، تفاوت زیاد هزینه‌ها و فرصت‌ها میان شهرها، و فرآیندهای اداری زمان‌بر است. بنابراین، اگر فرد بدون تخصص، بدون پیشنهاد شغلی، بدون آمادگی یادگیری زبان و بدون توان مالی کافی قصد مهاجرت داشته باشد، لهستان لزوماً انتخاب مناسبی نیست و صرفاً ارزان‌تر بودن نسبی آن نمی‌تواند دلیل کافی باشد.
مزایای مهاجرت به لهستان برای ایرانیان
1. عضویت در اتحادیه اروپا و منطقه شنگن
یکی از مهم‌ترین مزایای انتخاب لهستان، عضویت آن در اتحادیه اروپا و منطقه شنگن است. این موقعیت، لهستان را از یک مقصد صرفاً محلی به گزینه‌ای در بستر گسترده‌تر اروپا تبدیل می‌کند.
البته باید میان اقامت در لهستان و حق زندگی یا کار آزادانه در سایر کشورهای اتحادیه اروپا تفاوت قائل شد. دریافت اقامت لهستان به‌خودی‌خود به معنای دریافت حق کار در تمام کشورهای اروپایی نیست و هر کشور مقررات مهاجرتی خود را دارد.
با وجود این محدودیت، قرار گرفتن در بازار اتحادیه اروپا می‌تواند برای افرادی که قصد دارند در بلندمدت مسیر حرفه‌ای خود را در اروپا توسعه دهند، مزیت مهمی باشد.
۲. بازار کار نسبتاً گسترده برای نیروی متخصص
اقتصاد لهستان طی سال‌های گذشته توسعه پیدا کرده و حضور شرکت‌های بین‌المللی در این کشور، فرصت‌هایی را در حوزه‌هایی مانند فناوری اطلاعات، مهندسی، تولید، خدمات مالی، لجستیک و برخی مشاغل تخصصی ایجاد کرده است.
آمار رسمی نیز نشان می‌دهد که اشتغال اتباع خارجی در لهستان در حال افزایش بوده است. در پایان سال ۲۰۲۵، تعداد خارجیان شاغل به ۱.۱۴۱ میلیون نفر رسید.
برای متخصصانی که مهارت حرفه‌ای قابل ارائه دارند، این موضوع می‌تواند یکی از مهم‌ترین دلایل بررسی لهستان باشد.
۳. امکان استفاده از مسیرهای مختلف اقامت
لهستان تنها یک مسیر مهاجرتی ندارد. بسته به شرایط فرد، مسیرهایی مانند کار، فعالیت تجاری و برخی انواع اقامت تخصصی قابل بررسی هستند.
برای نیروی متخصص، EU Blue Card یکی از مسیرهای قابل توجه است. این مجوز برای اتباع کشورهای خارج از اتحادیه اروپا که دارای صلاحیت حرفه‌ای بالا هستند طراحی شده و می‌تواند اقامت و کار را در قالب یک مجوز پوشش دهد.
بنابراین، انتخاب مسیر مهاجرت باید بر اساس رزومه، پیشنهاد شغلی و هدف بلندمدت فرد انجام شود، نه صرفاً بر اساس محبوبیت یک روش.
۴. هزینه زندگی قابل مدیریت‌تر نسبت به برخی مقاصد اروپای غربی
لهستان را نمی‌توان کشوری با هزینه‌های ثابت و یکسان برای همه دانست. ورشو، کراکوف و سایر شهرها از نظر اجاره، حمل‌ونقل و هزینه‌های روزمره تفاوت دارند.
با این حال، داده‌های رسمی نشان می‌دهند که متوسط هزینه‌ها و درآمد خانوارها در لهستان همچنان در سطحی متفاوت از بسیاری از اقتصادهای اروپای غربی قرار دارد. در سال ۲۰۲۵، متوسط درآمد قابل‌تصرف ماهانه به ازای هر نفر در خانوارها ۳۵۰۰ زلوتی و متوسط هزینه ماهانه ۲۰۱۵ زلوتی گزارش شده است.
این آمار، میانگین کل خانوارهاست و نباید مستقیماً به عنوان بودجه مورد نیاز یک مهاجر در نظر گرفته شود؛ اما تصویری کلی از سطح درآمد و مخارج در کشور ارائه می‌دهد.
۵. رشد سطح دستمزدها
یکی از عواملی که باید هنگام بررسی مهاجرت کاری به لهستان در نظر گرفت، روند افزایش دستمزدهاست.
بر اساس داده‌های رسمی، میانه دستمزد ناخالص ماهانه در اقتصاد ملی لهستان در مارس ۲۰۲۶ به ۷۵۳۰.۴۵ زلوتی رسید که نسبت به مارس سال قبل ۷.۶ درصد بیشتر بود.
البته میانه دستمزد با حقوقی که یک مهاجر تازه‌وارد دریافت می‌کند یکسان نیست. شهر، صنعت، تجربه، زبان و نوع قرارداد می‌توانند اختلاف قابل‌توجهی ایجاد کنند.
نیاز به مشاوره تخصصی دارید؟
همین حالا فرم درخواست مشاوره را تکمیل کنید
معایب مهاجرت به لهستان برای ایرانیان
. زبان لهستانی می‌تواند یک مانع جدی باشد
یکی از مهم‌ترین چالش‌های زندگی بلندمدت در لهستان، زبان است.
اگرچه در شرکت‌های بین‌المللی، بخش فناوری و محیط‌های دانشگاهی ممکن است استفاده از زبان انگلیسی رایج باشد، اما در بسیاری از موقعیت‌های روزمره، اداری و شغلی، دانستن زبان لهستانی می‌تواند بسیار کمک‌کننده باشد.
بنابراین فردی که قصد اقامت بلندمدت دارد، نباید تمام برنامه مهاجرت خود را بر اساس امکان استفاده از زبان انگلیسی بنا کند.
۲. پیدا کردن شغل برای همه آسان نیست
وجود بیش از یک میلیون نیروی کار خارجی در لهستان نشان‌دهنده حضور گسترده مهاجران در بازار کار است، اما نباید آن را به معنای تضمین استخدام دانست.
متقاضیانی که تخصص مشخص، سابقه کاری مناسب یا مهارت‌های مورد نیاز بازار ندارند، ممکن است در مقایسه با نیروهای متخصص مسیر دشوارتری داشته باشند.
همچنین، برخی مشاغل نیازمند تسلط به زبان لهستانی یا داشتن مجوز حرفه‌ای هستند.
۳. درآمدها با کشورهای اروپای غربی قابل مقایسه نیستند
افزایش دستمزدها در لهستان به معنای آن نیست که سطح حقوق در تمام مشاغل با آلمان، هلند یا کشورهای اروپای شمالی برابری می‌کند.
به همین دلیل، اگر هدف اصلی مهاجر صرفاً دستیابی به بالاترین درآمد ممکن در اروپا باشد، باید لهستان را در کنار چند کشور دیگر مقایسه کند.
در مقابل، اگر نسبت درآمد به هزینه زندگی و ورود به بازار کار اروپایی اهمیت بیشتری داشته باشد، ارزیابی لهستان می‌تواند متفاوت باشد.
۴. تفاوت زیاد میان شهرها
زندگی در ورشو با زندگی در یک شهر کوچک لهستان تجربه یکسانی نیست.
پایتخت و شهرهای بزرگ معمولاً فرصت‌های شغلی بیشتری دارند، اما در مقابل، هزینه مسکن نیز می‌تواند بالاتر باشد. شهرهای کوچک‌تر ممکن است هزینه پایین‌تری داشته باشند، اما دامنه فرصت‌های شغلی بین‌المللی در آنها محدودتر باشد.
بنابراین انتخاب شهر باید بخشی از برنامه مهاجرت باشد، نه تصمیمی که بعد از ورود به کشور گرفته شود.
۵. فرآیندهای اداری می‌تواند زمان‌بر باشد
مهاجرت به لهستان تنها به دریافت ویزا ختم نمی‌شود. بسته به نوع مسیر، متقاضی ممکن است با فرآیندهای مربوط به اجازه کار، اقامت موقت، ثبت درخواست و امور اداری مرتبط با اقامت مواجه شود.
سامانه رسمی امور اتباع خارجی لهستان برای اقامت موقت، مسیرهای جداگانه‌ای برای کار، کارت آبی اتحادیه اروپا، فعالیت تجاری و برخی موارد دیگر ارائه می‌کند.
بنابراین، آماده‌سازی دقیق مدارک و انتخاب مسیر درست اهمیت زیادی دارد.
هزینه زندگی در لهستان چقدر است؟
پاسخ به این سؤال بدون مشخص کردن شهر و سبک زندگی امکان‌پذیر نیست.
مهم‌ترین هزینه‌های یک مهاجر معمولاً شامل موارد زیر است:
- اجاره یا هزینه مسکن
- خوراک
- حمل‌ونقل
- بیمه و خدمات درمانی
- اینترنت و ارتباطات
- هزینه‌های شخصی
- مالیات و کسورات مرتبط با درآمد
در سال ۲۰۲۵، متوسط هزینه ماهانه خانوار به ازای هر نفر در لهستان ۲۰۱۵ زلوتی گزارش شده است، اما این رقم مربوط به ساختار کلی خانوارهای کشور است و نباید آن را بودجه دقیق یک مهاجر تلقی کرد.
برای یک مهاجر، هزینه مسکن می‌تواند یکی از مهم‌ترین عوامل تعیین‌کننده باشد؛ به‌خصوص در شهرهای بزرگ.
بنابراین هنگام مقایسه لهستان با کشورهای دیگر، بهتر است به جای پرسش «آیا لهستان ارزان است؟»، پرسیده شود:
آیا درآمد مورد انتظار من در لهستان، پس از کسر مالیات و هزینه مسکن، برای سبک زندگی موردنظر من مناسب است؟
این سؤال تصویر دقیق‌تری از شرایط مالی ارائه می‌دهد.
بازار کار لهستان برای مهاجران چگونه است؟
بازار کار لهستان برای خارجیان قابل توجه است و آمار رسمی افزایش تعداد نیروی کار خارجی را نشان می‌دهد.
با این حال، شرایط افراد متخصص و غیرمتخصص یکسان نیست.
حوزه‌هایی که می‌توانند برای نیروی متخصص جذاب باشند
بسته به وضعیت بازار کار، تخصص‌هایی مانند موارد زیر می‌توانند فرصت‌های مناسبی داشته باشند:
- فناوری اطلاعات و برنامه‌نویسی
- مهندسی
- خدمات مالی و حسابداری
- لجستیک و زنجیره تأمین
- تولید و صنایع
- تحلیل داده
- برخی مشاغل تخصصی خدماتی
برای مشاغل تخصصی، EU Blue Card نیز می‌تواند یکی از مسیرهای قابل بررسی باشد. در سال ۲۰۲۶، حداقل دستمزد تعیین‌شده برای این مسیر بر اساس مقررات رسمی، بیش از ۱۳٬۳۵۵ زلوتی ناخالص در ماه است.
این رقم را نباید با متوسط حقوق کل بازار اشتباه گرفت؛ Blue Card برای مشاغل با صلاحیت بالا طراحی شده و آستانه درآمدی مشخصی دارد.
آیا لهستان برای خانواده‌های ایرانی مناسب است؟
لهستان می‌تواند برای خانواده‌هایی که یکی از اعضای خانواده از طریق کار اقامت قانونی دریافت کرده است، گزینه قابل بررسی باشد.
با این حال، خانواده باید هزینه مسکن، آموزش، بیمه، حمل‌ونقل و هزینه‌های روزمره چند نفر را هم‌زمان در نظر بگیرد.
در نتیجه، مهاجرت خانوادگی به لهستان از نظر مالی با مهاجرت یک فرد مجرد تفاوت زیادی دارد.
نکته مهم دیگر این است که نوع اقامت فرد اصلی خانواده بر شرایط اعضای همراه تأثیر دارد و باید مقررات مربوط به همان نوع اقامت بررسی شود.
آیا مهاجرت به لهستان برای ایرانیان آسان است؟
کلمه «آسان» در مهاجرت می‌تواند گمراه‌کننده باشد.
لهستان مسیرهای قانونی مشخصی برای کار، فعالیت تجاری و اقامت‌های مختلف دارد، اما هیچ‌کدام را نمی‌توان بدون توجه به شرایط متقاضی، مسیر تضمین‌شده یا آسان دانست.
برای مثال، فردی که پیشنهاد شغلی معتبر و تخصص موردنیاز بازار دارد، وضعیت بسیار متفاوتی با فردی خواهد داشت که بدون مهارت مشخص قصد ورود به بازار کار دارد.
بنابراین بهتر است به جای پرسیدن «آیا مهاجرت به لهستان آسان است؟»، پرسیده شود:
لهستان برای چه افرادی مقصد مناسبی است؟
لهستان می‌تواند انتخاب مناسبی برای افرادی باشد که:
- تخصص یا مهارت قابل ارائه در بازار کار دارند؛
- به دنبال ورود به بازار کار اتحادیه اروپا هستند؛
- با سطح درآمد لهستان در مقایسه با کشورهای اروپای غربی مشکلی ندارند؛
- توانایی مدیریت هزینه‌های اولیه مهاجرت را دارند؛
- آمادگی یادگیری زبان لهستانی را دارند؛
- برای انتخاب شهر و شغل، تحقیق کافی انجام می‌دهند؛
- قصد دارند مسیر اقامت خود را از ابتدا به‌صورت قانونی و منظم برنامه‌ریزی کنند.
در مقابل، اگر هدف فرد تنها دریافت بالاترین حقوق ممکن باشد، یا بدون تخصص و برنامه مالی مشخص قصد مهاجرت داشته باشد، لهستان لزوماً بهترین انتخاب او نخواهد بود.
لهستان برای چه افرادی ممکن است گزینه مناسبی نباشد؟
لهستان احتمالاً انتخاب ضعیف‌تری برای فردی است که:
- انتظار دارد بدون دانستن زبان محلی به‌راحتی در همه محیط‌های کاری فعالیت کند؛
- درآمد کشورهای اروپای غربی را با هزینه‌های لهستان انتظار دارد؛
- بدون پیشنهاد شغلی مشخص قصد مهاجرت دارد؛
- توانایی تأمین هزینه‌های ماه‌های ابتدایی زندگی را ندارد؛
- شناختی از مسیر اقامت و الزامات قانونی ندارد.
در واقع، یکی از اشتباهات رایج این است که فقط مزایای لهستان بررسی شود و تفاوت میان «مهاجرت به یک کشور» و «موفق شدن در آن کشور» نادیده گرفته شود.
لهستان می‌تواند برای بخشی از ایرانیان مقصد مناسبی باشد، اما نه برای همه. مزیت‌های اصلی آن عضویت در اتحادیه اروپا و شنگن، بازار کار نسبتاً گسترده برای نیروی خارجی، امکان استفاده از مسیرهای مختلف اقامت مانند کارت آبی اتحادیه اروپا، و هزینه زندگی پایین‌تر از برخی کشورهای اروپای غربی است. با این حال، این مزیت‌ها بیشتر برای فردی معنا دارد که تخصص، پیشنهاد شغلی واقعی و برنامه مالی مشخص داشته باشد.
آیا لهستان از آلمان بهتر است؟
پاسخ واحدی وجود ندارد.
آلمان معمولاً برای افرادی که اولویت آنها درآمد بالاتر، بازار کار بزرگ‌تر و اقتصاد صنعتی قدرتمند است، جذابیت زیادی دارد. در مقابل، لهستان می‌تواند برای کسانی جذاب‌تر باشد که می‌خواهند وارد یک بازار اروپایی شوند و در عین حال ساختار هزینه‌ای متفاوتی نسبت به برخی کشورهای اروپای غربی داشته باشند.
بنابراین مقایسه باید بر اساس چند معیار انجام شود:
معیار | لهستان | آلمان |
عضویت در اتحادیه اروپا | دارد | دارد |
بازار کار بین‌المللی | مناسب | بسیار گسترده |
سطح حقوق | متوسط | بالاتر |
هزینه زندگی | در بسیاری از موارد پایین‌تر | معمولاً بالاتر |
زبان محلی | لهستانی | آلمانی |
فرصت برای متخصصان | مناسب | بسیار گسترده |
مناسب برای | افرادی با برنامه کاری مشخص | متخصصان و نیروهای حرفه‌ای با اهداف بلندمدت |
این جدول صرفاً یک مقایسه کلی است و نتیجه نهایی به شغل، شهر، درآمد و شرایط شخصی متقاضی بستگی دارد.
جمع‌بندی؛ آیا لهستان مقصد خوبی برای مهاجرت ایرانیان است؟
بله، لهستان می‌تواند برای بخشی از ایرانیان مقصد مناسبی برای مهاجرت باشد، اما انتخاب خوبی برای همه افراد نیست.
مزیت اصلی لهستان را می‌توان در عضویت در اتحادیه اروپا، بازار کار قابل توجه برای اتباع خارجی، امکان استفاده از مسیرهای مختلف اقامت و سطح هزینه‌ای متفاوت با بسیاری از کشورهای اروپای غربی دانست. آمار رسمی نیز از حضور بیش از ۱.۱۴ میلیون نیروی کار خارجی در این کشور در پایان ۲۰۲۵ خبر می‌دهد.
در مقابل، زبان لهستانی، تفاوت درآمد با برخی کشورهای اروپای غربی، تفاوت هزینه‌ها میان شهرها و پیچیدگی برخی فرآیندهای اداری از مهم‌ترین چالش‌هایی هستند که باید پیش از تصمیم‌گیری در نظر گرفته شوند.
برای یک نیروی متخصص با رزومه مناسب، پیشنهاد شغلی و برنامه مالی مشخص، لهستان می‌تواند گزینه‌ای جدی باشد. برای دانشجویی که قصد ساختن مسیر حرفه‌ای در اروپا را دارد نیز می‌تواند ارزش بررسی داشته باشد. اما برای فردی که بدون تخصص، برنامه شغلی یا توان مالی کافی قصد مهاجرت دارد، صرفاً ارزان‌تر بودن نسبی برخی هزینه‌ها نمی‌تواند دلیل کافی برای انتخاب این کشور باشد.
در نهایت، پاسخ دقیق به سؤال «آیا لهستان مقصد خوبی برای مهاجرت ایرانیان است؟» به این بستگی دارد که متقاضی از مهاجرت چه می‌خواهد و شرایط فعلی او تا چه اندازه با مسیرهای قانونی و بازار کار لهستان هماهنگ است.
سوالات متداول:
پاسخ این سوال برای همه یکسان نیست. لهستان می‌تواند برای بخشی از ایرانیان مقصد مناسبی باشد، اما برای همه افراد انتخاب خوبی نیست. مزیت اصلی لهستان شامل عضویت در اتحادیه اروپا و شنگن، بازار کار قابل‌توجه برای اتباع خارجی، امکان استفاده از مسیرهای مختلف اقامت و هزینه‌های زندگی متفاوت با بسیاری از کشورهای اروپای غربی است. در مقابل، زبان لهستانی، تفاوت درآمد با برخی کشورهای اروپای غربی، تفاوت هزینه‌ها میان شهرها و پیچیدگی برخی فرآیندهای اداری از چالش‌های مهم آن است. برای نیروی متخصص با رزومه مناسب، پیشنهاد شغلی و برنامه مالی مشخص، لهستان می‌تواند گزینه‌ای جدی باشد.
کلمه «آسان» در مهاجرت می‌تواند گمراه‌کننده باشد. لهستان مسیرهای قانونی مشخصی برای کار، فعالیت تجاری و اقامت‌های مختلف دارد، اما هیچ‌کدام را نمی‌توان بدون توجه به شرایط متقاضی، مسیر تضمین‌شده یا آسان دانست. فردی که پیشنهاد شغلی معتبر و تخصص موردنیاز بازار دارد، وضعیت بسیار متفاوتی با فردی دارد که بدون مهارت مشخص قصد ورود به بازار کار لهستان را دارد. بنابراین پاسخ به این سوال به تخصص، سابقه کاری، سطح زبان، پیشنهاد شغلی و وضعیت مالی فرد بستگی دارد.
پاسخ به این سوال بدون مشخص کردن شهر و سبک زندگی امکان‌پذیر نیست. مهم‌ترین هزینه‌های یک مهاجر معمولاً شامل اجاره یا هزینه مسکن، خوراک، حمل‌ونقل، بیمه و خدمات درمانی، اینترنت و ارتباطات، هزینه‌های شخصی و مالیات است. در سال ۲۰۲۵، متوسط هزینه ماهانه خانوار به ازای هر نفر در لهستان حدود ۲۰۱۵ زلوتی گزارش شده است، اما این رقم مربوط به ساختار کلی خانوارهای کشور است و نباید آن را بودجه دقیق یک مهاجر تلقی کرد. برای یک مهاجر، هزینه مسکن می‌تواند یکی از مهم‌ترین عوامل تعیین‌کننده باشد.
لهستان می‌تواند برای خانواده‌هایی که یکی از اعضای خانواده از طریق کار اقامت قانونی دریافت کرده است، گزینه قابل بررسی باشد. با این حال، خانواده باید هزینه مسکن، آموزش، بیمه، حمل‌ونقل و هزینه‌های روزمره چند نفر را هم‌زمان در نظر بگیرد. در نتیجه، مهاجرت خانوادگی به لهستان از نظر مالی با مهاجرت یک فرد مجرد تفاوت زیادی دارد. نکته مهم دیگر این است که نوع اقامت فرد اصلی خانواده بر شرایط اعضای همراه تأثیر دارد و باید مقررات مربوط به همان نوع اقامت بررسی شود.
پاسخ واحدی وجود ندارد. آلمان معمولاً برای افرادی جذاب‌تر است که اولویت آنها درآمد بالاتر، بازار کار بزرگ‌تر و اقتصاد صنعتی قدرتمند است. در مقابل، لهستان می‌تواند برای کسانی جذاب‌تر باشد که می‌خواهند وارد یک بازار اروپایی شوند و در عین حال ساختار هزینه‌ای متفاوتی نسبت به برخی کشورهای اروپای غربی داشته باشند. بنابراین مقایسه باید بر اساس معیارهایی مانند بازار کار بین‌المللی، سطح حقوق، هزینه زندگی، زبان محلی، فرصت برای متخصصان و اهداف بلندمدت فرد انجام شود. نتیجه نهایی هم به شغل، شهر، درآمد و شرایط شخصی متقاضی بستگی دارد.
ADD TO iCAL CALENDAR